La ayuda de los 52 años cotiza: ¿Cuánto cotiza el subsidio?

El subsidio para mayores de 52 años es una prestación económica que se otorga a aquellas personas que se encuentran en situación de desempleo y que cumplen con ciertos requisitos. Una de las particularidades de este subsidio es que cotiza para la jubilación, lo que significa que las personas que lo reciben están realizando aportes a la Seguridad Social para su futura pensión.

Tabla de Contenidos
  1. 125% de la base mínima de cotización
  2. Base mínima de cotización en 2023
  3. Cotización por contingencia común
  4. El SEPE asume la cotización por contingencia común
  5. Aumento de las bases mínimas de cotización
  6. Cotización en el antiguo subsidio de mayores de 55 años
  7. Requisitos para tener derecho al subsidio
  8. Cotización solo por contingencia de jubilación
  9. No cotización por desempleo ni generación de derechos a otras prestaciones
  10. Suma de cotizaciones al llegar a la edad de jubilación
  11. Cotizaciones para jubilación anticipada
  12. Cotizaciones no utilizadas para calcular el periodo mínimo de años de cotización
  13. Comprobación de requisitos de cotización por el SEPE

125% de la base mínima de cotización

El subsidio para mayores de 52 años cotiza al 125% de la base mínima de cotización vigente cada año. Esto significa que la cantidad que se cotiza es un 25% más alta que la base mínima establecida. Esta medida se implementó para incentivar a las personas en edad cercana a la jubilación a seguir cotizando y acumulando años de trabajo.

Base mínima de cotización en 2023

En el año 2023, la base mínima de cotización es de 1.166,70 euros mensuales. Esto quiere decir que el subsidio para mayores de 52 años cotiza por 1.458,37 euros mensuales, ya que se aplica el 125% sobre la base mínima.

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Cotización por contingencia común

Sobre la cantidad que cotiza el subsidio, se aplica una cotización por contingencia común del 28,3%. Esto significa que se destina un porcentaje de la cantidad cotizada a cubrir los gastos derivados de enfermedad común, accidente no laboral y otras contingencias comunes.

El SEPE asume la cotización por contingencia común

Es importante destacar que el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) asume la cotización por contingencia común en el momento del abono del subsidio. Esto significa que el beneficiario no tiene que preocuparse por realizar los trámites correspondientes, ya que el SEPE se encarga de realizar la cotización correspondiente.

Aumento de las bases mínimas de cotización

Es importante tener en cuenta que si se aprueba una subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), las bases mínimas de cotización también aumentarán. Esto implica que la cantidad que cotiza el subsidio para mayores de 52 años también se verá incrementada.

Cotización en el antiguo subsidio de mayores de 55 años

Antes de la entrada en vigor de la nueva normativa, el SEPE cotizaba por el 100% de la base mínima en el antiguo subsidio de mayores de 55 años. Sin embargo, con la implementación del nuevo subsidio para mayores de 52 años, se estableció que la cotización sería del 125% de la base mínima.

Requisitos para tener derecho al subsidio

Para tener derecho al subsidio para mayores de 52 años, se deben cumplir ciertos requisitos. Uno de ellos es haber acumulado al menos 15 años de cotizaciones para la jubilación, con al menos 2 años dentro de los últimos 15 años. Esto significa que se deben haber realizado aportes a la Seguridad Social durante un periodo mínimo de tiempo.

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Cotización solo por contingencia de jubilación

Es importante tener en cuenta que el subsidio para mayores de 52 años cotiza únicamente por la contingencia de jubilación. Esto significa que las cotizaciones realizadas durante el cobro del subsidio no se destinan a otras contingencias como desempleo, formación profesional, etc.

No cotización por desempleo ni generación de derechos a otras prestaciones

Además, durante el tiempo que se cobra el subsidio, no se cotiza por desempleo ni se generan derechos a otras prestaciones por desempleo. Esto implica que el subsidio para mayores de 52 años no contribuye a generar derechos adicionales en caso de volver a quedar desempleado en el futuro.

Suma de cotizaciones al llegar a la edad de jubilación

Las cotizaciones realizadas durante el cobro del subsidio se suman al conjunto de cotizaciones al llegar a la edad legal de jubilación. Esto significa que las personas que han recibido el subsidio para mayores de 52 años habrán acumulado años de cotización que se tendrán en cuenta para el cálculo de su pensión de jubilación.

Cotizaciones para jubilación anticipada

Además, estas cotizaciones también se tienen en cuenta para el acceso a una posible jubilación anticipada. En caso de que una persona cumpla con los requisitos para jubilarse antes de la edad legal, las cotizaciones realizadas durante el cobro del subsidio para mayores de 52 años se considerarán a la hora de calcular la pensión anticipada.

Cotizaciones no utilizadas para calcular el periodo mínimo de años de cotización

Es importante tener en cuenta que las cotizaciones realizadas durante el cobro del subsidio para mayores de 52 años no se utilizan para calcular el periodo mínimo de años de cotización necesario para cobrar la pensión contributiva. Esto significa que, aunque se haya cotizado durante el subsidio, se deben cumplir los requisitos de cotización establecidos para acceder a la pensión de jubilación.

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Comprobación de requisitos de cotización por el SEPE

El SEPE se encarga de comprobar si el solicitante cumple con los requisitos de cotización establecidos para acceder al subsidio para mayores de 52 años. Para ello, se cruzan los datos con el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) para verificar el periodo de cotización y la cumplimentación de los requisitos establecidos.

El subsidio para mayores de 52 años cotiza al 125% de la base mínima de cotización vigente cada año. El SEPE asume la cotización por contingencia común y las cotizaciones realizadas durante el cobro del subsidio se suman al conjunto de cotizaciones al llegar a la edad legal de jubilación. Sin embargo, estas cotizaciones no se utilizan para calcular el periodo mínimo de años de cotización necesario para cobrar la pensión contributiva. Es importante cumplir con los requisitos de cotización establecidos para acceder al subsidio y el SEPE se encarga de comprobar si se cumplen dichos requisitos.

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